ЗП 150 000 - 250 000 руб. Работа инженер конструктор РЭА удаленно или на полный день
- Разработка схем жгутов
и т.д.
Работа инженер конструктор РЭА в г. Новая Ляля
- Официальное трудоустройство
- График работы 5/2 с 8:30 до 17:30
- Широкий спектр мотивационных услуг (ДМС со стоматологией, частичная компенсация затрат на спортивные абонементы, социальный и корпоративный пакет)
- Белая заработная плата
- Возможность бесплатного повышения квалификации
Инженер конструктор РЭА в г. Новая Ляля обязанности:
- Разработка схем жгутов
- Опыт разработки электронных устройств
- Разработка схемотехники и печатных плат с подбором компонентов
- Сопровождение опытного производства и отладка опытных образцов
- Умение работать с технической документацией
Инженер эконструктор РЭА в г. Новая Ляля требования:
- Практические навыки сборки тестовых и отладочных схем, отработки и настройки изделий при выполнении опытно-конструкторских работ
- Оформление документации по ЕСКД
- Знание топологии печатных плат
- Знание САПР
- Опыт работы: от 3 лет
Для работы инженером конструктором РЭА в г. Новая Ляля Вам потребуется:
- Разработка электрических схем с учетом электромагнитной совместимости узлов исследовательской аппаратуры
- Навыки пользования паяльной станциейс учетом электромагнитной совместимости
- Опыт ремонта электроники на компонентном уровне с учетом электромагнитной совместимости
- Разработка и руководство разработкой электронных приборов с учетом электромагнитной совместимости, узлов
- Программирование и прошивка микроконтроллеров с учетом электромагнитной совместимости
Для Вас будет преимуществом в должности инженер конструктор РЭА г. Новая Ляля:
- ЭМС фильтр для преобразователя частоты малошумящего
- Фильтр ЭМС для измерителя напряжения
- ЭМС фильтр для преобразователя частоты AC/DC
- Фильтр ЭМС для печатной платы
- ЭМС фильтр для преобразователя частоты
Условия работы для инженер конструктор РЭА в г. Новая Ляля удаленно или на полный день:
- Стабильная заработная плата
- Стабильная и гарантированная выплата заработной платы
- Поддержку сотрудников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь);
- Дружный коллектив, готовый передать свой опыт заинтересованному коллеге; лояльное руководство
- Возможность бесплатного обучения и повышения квалификации
