ЗП 150 000 - 250 000 руб. Работа инженер электроник удаленно или на полный день
- Опыт работы: от 3 лет
и т.д.
Работа инженер электроник в г. Костомукша
- Возможность удаленной занятости с периодическим посещением офиса
- Возможность профессионального роста и обучения
- Дружелюбная команда
- Действует договор
- Проведение для сотрудников корпоративных мероприятий (экскурсий, интеллектуальных и спортивных состязаний и т.д.)
Инженер электроник в г. Костомукша обязанности:
- Опыт работы: от 3 лет
- Знание принципа работы стандартных интерфейсов и каналов обмена
- Умение пользоваться современными измерительными приборами и приборами испытательного оборудования
- Самостоятельная разработка электронных и радиотехнических устройств, приборов, функциональных узлов
- Составление эксплуатационной и конструкторской документации (ЭД, КД)
Инженер электроник в г. Костомукша требования:
- Опыт моделирования аналоговых систем
- Опыт работы с измерительными приборами (осциллограф, мультиметр и т.п.)
- Знание принципов работы РЭА
- Опыт работы с лабораторным оборудованием: осциллограф, паяльная станция и т.п.
- Образование: высшее (профильное, желательно радиоэлектроника)
Для работы инженером электроником в г. Костомукша Вам потребуется:
- Навыки пользования паяльной станциейс учетом электромагнитной совместимости
- Трассировка печатных плат с учетом электромагнитной совместимости
- Знание принципа работы стандартных интерфейсов с учетом электромагнитной совместимости и каналов обмена данными
- Опыт работы: от 3 лет со знанием ЭМС
- Уровень английского языка достаточный для чтения профессиональной литературы с учетом электромагнитной совместимости
Для Вас будет преимуществом в должности инженер электроник г. Костомукша:
- ЭМС фильтр для преобразователя частоты готовые решения
- Фильтр ЭМС для DDR4
- Фильтр ЭМС для I2c
- Фильтр ЭМС для аналогового входа
- Сетевые фильтры ЭМС проектирование
Условия работы для инженер электроник в г. Костомукша удаленно или на полный день:
- Широкий спектр мотивационных услуг (ДМС со стоматологией, частичная компенсация затрат на спортивные абонементы, социальный и корпоративный пакет)
- Участие в интересных и перспективных проектах
- Лояльное руководство
- На предприятии развита корпоративная культура (спортивные соревнования, праздники, конкурсы)
- Социальный пакет