ЗП 150 000 - 250 000 руб. Работа инженер по тестированию удаленно или на полный день
- Навыки пользования паяльной станцией
и т.д.
Работа инженер программист микроконтроллеров РЭА в г. Харабали
- Оформление по ТК РФ
- Белая конкурентоспособная заработная плата по итогам собеседования
- Перспективы карьерного роста: мы растим и повышаем специалистов в рамках компании
- Наличие гарантированного пакета заказов на производство продукции предприятия на годы вперед
- Поддержка сотрудников в радостных и сложных жизненных ситуациях
Инженер по тестированию в г. Харабали обязанности:
- Навыки пользования паяльной станцией
- Опыт быстрого прототипирования схем
- Опыт моделирования аналоговых систем
- Отладка ПО
- Опыт работы с измерительными приборами (осциллограф, мультиметр и т.п.)
Инженер по тестированию в г. Харабали требования:
- Написание сопроводительной документации к выпускаемым изделиям: технические условия, руководства по эксплуатации, инструкции и т.п.
- Работа с ВП
- Знание САПР
- Сопровождение опытного производства и отладка опытных образцов
- Опыт работы с лабораторным оборудованием: осциллограф, паяльная станция и т.п.
Для работы инженером по тестированию в г. Харабали Вам потребуется:
- Опыт программирования микроконтроллеров с учетом электромагнитной совместимости
- Навыки пользования паяльной станциейс учетом электромагнитной совместимости
- Руководство группой специалистов с учетом электромагнитной совместимости (при необходимости)
- Хорошие знания в области электроники с учетом электромагнитной совместимости, умение работать с электрическими схемами с учетом электромагнитной совместимости
- Знание теории и практика цифровой обработки сигналов с учетом электромагнитной совместимости
Для Вас будет преимуществом в должности инженер по тестированию г. Харабали:
- Фильтр ЭМС для оптопары
- Сетевые фильтры ЭМС проектирование
- Сетевые фильтры ЭМС DC/DC
- ЭМС фильтр для преобразователя частоты AC/AC
- Ввстроенный фильтр ЭМС готовые решения
Условия работы для инженера по тестированию в г. Харабали удаленно или на полный день:
- Поддержку сотрудников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь);
- Официальное трудоустройство
- Проведение для сотрудников корпоративных мероприятий
- Официальное оформление по ТК РФ
- Компенсация за посещение детьми детского сада, спортивных секций и т.д.
